2月のオンライン研修

この度、社内研修
『ワタシを変えた逆転キャリアPART8
ー12年間の事務職のキャリアとこれからー』
を開催したことをお知らせいたします。

今回は、今年勤続13年目を迎える当社社員への
インタビュー回。社内外、多くの人との出会いや、
様々な業務を通した経験、変化する環境の中で形成
されてきた、仕事やキャリアに対する考え方を中心に、
インタビューをおこないました。

参加した社員から寄せられたコメントを
ご紹介いたします。

参加者の感想／コメント（※一部抜粋）

『アウトプットは存在感を示すこと』という
考え方が非常に印象に残りました。
発言をして自分がそこに存在する意義や
価値を示していくということは、何事も
「自分ごと」として捉えないとできないこと
だと思いました。

業務のマンネリ化を感じた時こそ
ステップアップのチャンス、という言葉が
印象的でした。マンネリ化してつまらないな、
ではなく、それだけ自分が今の業務に慣れて
きたという証拠で、今がさらなる高みを目指す
チャンスというように考え方を変えることで、
自分の今やるべきことが明確になることも
あるのだと感じました。

当社では今後も、独自手法での人材育成を通じ、
これからの働き方をリードしてまいります。