2025年5月15日、大東文化大学経営学部にて、
当社代表取締役 松田豊己が講演をいたしました。
当日は出席数が約300人ということで、非常に大きな教室
において日本企業と外資系企業の働き方・仕事に対する
考え方の違いについて、「世界最高ブランドであるアップル」の
就業経験を踏まえてお話をしました。
2025年5月15日、大東文化大学経営学部にて、
当社代表取締役 松田豊己が講演をいたしました。
当日は出席数が約300人ということで、非常に大きな
教室において日本企業と外資系企業の働き方・仕事に
対する考え方の違いについて、「世界最高ブランド
であるアップル」の就業経験を踏まえて
お話をしました。
当社事業の取り組みやジョブ型雇用における働き方、
事務系職種でのスキルアップ、キャリアパスの方法等
これから社会人として新たなフェーズへ入っていく学生の
みなさんには会社を選ぶための視野が広がったのでは
ないでしょうか。
当社はこれまでも様々な教育機関との産学連携をおこなって
おり、当社が提供するアソシエイトとしての高品質で専門性の
高い働き方のご説明させていただく場が広がっています。
今後も各教育機関とのアライアンスを推進し、事務系専門職
として人材の早期キャリア育成に貢献してまいります。
＜代表松田より＞
今回、大東文化大学の関係者様、学生のみなさんより
このような機会をいただきありがとうございました。
講義後半には多くの質問もいただきましたが、
もしかすると丁寧な回答ができなかったのではと
反省しています。そして事前学習としていただいた
レポート内容については、今後の参考にさせて
いただこうと思います。ありがとうございます。
最後にはなりますが、当日出席されたみなさんが
ご自身の希望される進路を実現することを願っております。
＜経営企画室＞
当社事業の取り組みやジョブ型雇用における
働き方、事務系職種でのスキルアップ、
キャリアパスの方法等これから社会人として
新たなフェーズへ入っていく学生のみなさんには
会社を選ぶための視野が広がったのでは
ないでしょうか。
当社はこれまでも様々な教育機関との産学連携を
おこなっており、当社が提供するアソシエイト
としての高品質で専門性の高い働き方の
ご説明させていただく場が広がっています。
今後も各教育機関とのアライアンスを推進し、
事務系専門職として人材の早期キャリア育成に
貢献してまいります。
＜代表松田より＞
今回、大東文化大学の関係者様、学生の
みなさんよりこのような機会をいただき
ありがとうございました。
講義後半には多くの質問もいただきましたが、
もしかすると丁寧な回答ができなかったのではと
反省しています。そして事前学習としていただいた
レポート内容については、今後の参考にさせて
いただこうと思います。ありがとうございます。
最後にはなりますが、当日出席されたみなさんが
ご自身の希望される進路を実現することを願って
おります。
＜経営企画室＞